El e-learning es un arma potente para las organizaciones

Con motivo de la presentación del informe "Future of Learning", la
Vicepresidente de Marketing y Estrategia de IBM Learning Solutions, Teresa Golden, destacó que "si el conocimiento es poder, entonces el arma más potente en el arsenal competitivo de una organización es un buen entrenamiento de su personal". Inmediatamente identificó a una capacitación eficiente y apropiada a la educación virtual.

"El e-learning aumenta la productividad y los conocimientos del empleado sin las imposiciones físicas y temporales del aula tradicional. En el futuro, la tecnología les permitirá a las personas que adquieran nuevas habilidades y conocimientos, eliminar las barreras que les impiden el acceso a la información, facilitando a las empresas la adaptación a los rápidos cambios del mercado", señaló Golden.

Sin embargo y pese a los beneficios que aporta el aprendizaje online, el 75% de la educación es impartido a través de métodos tradicionales. En tanto, Suecia, Canadá y Estados Unidos son las tres naciones líderes en materia de implementaciones de e-learning del mundo, de acuerdo a lo informado por Economist Intelligence Unit.